Pack Action & Impact
Vous souhaitez vous former et bénéficier d’un accompagnement sur-mesure pour implémenter les acquis au sein de votre entreprise ? Passez de la formation à l’action, pour des résultats concrets et mesurables !
Une formule complète
Avec le pack « Action & Impact », allez au-delà de la simple formation et offrez à vos équipes, vos managers, votre codir un véritable accompagnement terrain pour maximiser l’impact de leurs apprentissages.
Un programme en trois étapes :
Formation ciblée (1 journée ou 2 demi-journées)
Une session interactive et personnalisée pour transmettre des outils concrets en communication, management ou soft skills, adaptés aux besoins spécifiques de votre équipe.
Implémentation en entreprise (1/2 journée)
Accompagnement opérationnel pour transformer les acquis théoriques en actions pratiques : création d’un plan d’action, organisation, planification.
Bilan & Ajustements (1/2 journée après quelques semaines ou mois)
Analyse des résultats, partage des bonnes pratiques et ajustement des stratégies pour garantir un impact durable.
« De la formation à l’action, pour des résultats concrets et mesurables »
Pourquoi choisir le pack « Action & Impact » ?
✅ Résultats concrets et mesurables : vos équipes repartent avec des actions directement applicables.
✅ Accompagnement sur mesure : nous travaillons avec vous pour répondre à vos enjeux spécifiques.
✅ Suivi sur le terrain : nous ne nous arrêtons pas à la formation, nous assurons un suivi pour ancrer les changements.
Thèmes « Action et Impact »
Management
Entretiens managériaux
Structurer le travail de votre équipe
Déléguer efficacement
Devenir chef de ses anciens collègues
Piloter le changement
Mettre en place des réunions impactantes et efficaces
…
Soft skills et communication
Gestion efficace du temps et des priorités
Gestion du stress
Prévenir et gérer les conflits avec assertivité
Mieux communiquer en équipe
Gestion du stress
Communiquer avec le modèle DISC
Vente
Mieux vendre avec le Modèle DISC
Facilitation
Mettre en place des outils d’intelligence collective au sein de l’entreprise